Der er tegn på et nyt mindset. Og det skal være bæredygtigt.
Et nyt mindset – eller rettere forståelsen for behovet for det – er ved at brede sig. Men hvad vil det sige at have et bæredygtigt mindset?
Et nyt mindset – eller rettere forståelsen for behovet for det – er ved at brede sig. Men hvad vil det sige at have et bæredygtigt mindset?
Med corona, en accelererende natur- og klimakrise og krig i Europa har business as usual med et ensidigt fokus på profit endegyldigt mistet sin værdi.
Det at arbejde med bæredygtighed kan give jer noget andet, som kan være en mangelvare lige nu. Og det er motivation og gejst.
De har modet til at udfordre det bestående og gøre det, der skal til for at udvikle de innovative løsninger, der er nødvendige.
“Er det der med bæredygtighed ikke bare en døgnflue?” Det spørgsmål fik jeg ikke så længe efter det seneste, historisk grønne folketingsvalg.
Er du interesseret i bæredygtig ledelse, så lyt til denne podcast. Her får du bl.a. svar på, hvorfor bæredygtig ledelse ikke bare er noget hippiesnak.
Helt grundlæggende mener jeg, at bæredygtig ledelse og adfærd er forudsætningen for en bæredygtig bundlinje i fremtiden.
I ved det godt. For enden af krisestyringen venter en strategisk skillevej. Her peger ingen skilte længere på business as usual.
Måske Bestseller ikke hørte det kæmpe wakeup-call, kloden lige har fået, og som tester alle på deres holdninger og værdier?